Lodołamacze dla odważnych

Do końca tygodnia można jeszcze zgłaszać uczestników do regionalnego etapu konkursu Lodołamacze 2007. Konkurs organizowany jest przez Polską Organizację Pracodawców Osób Niepełnosprawnych. Pozwala promować i nagradzać firmy i przedsiębiorstwa, które w szczególny sposób są otwarte na problemy osób niepełnosprawnych, angażują się w ich rozwiązywanie tworząc nowe i coraz lepszej jakości miejsca pracy. Laureaci tegorocznej regionalnej edycji konkursu będą nagrodzeni podczas uroczystej gali, która odbędzie się 12 kwietnia w płockim Domu Technika.
Konkurs regionalny jest częścią ogólnopolskiego konkursu i całej kampanii prowadzonej przez Polską Organizację Pracodawców Osób Niepełnosprawnych (POPON). Został zainicjowany z myślą o nagradzaniu firm, przedsiębiorców, osób prywatnych wybitnie angażujących się w rozwiązywanie problemów osób niepełnosprawnych, dostrzegających sens i konieczność ich rehabilitacji oraz aktywizacji zawodowej. – Prowadzona przez nas kampania i druga edycja konkursu „Lodołamacze” pokazują, że wiele osób widzi ogromną potrzebę i sens kontynuowania tego projektu. Wskazują innym, jak można pomóc w rozwiązywaniu problemów osób niepełnosprawnych i potwierdzają, że warto to robić – powiedziała Wanda Maciejewska, dyrektor oddziału mazowieckiego Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych.
Z pewnością warto, bowiem Polska jest jednym z krajów europejskich, w którym kwestie związane z aktywizacją osób niepełnosprawnych wciąż pozostają na szarym końcu. Jak powiedziała dyrektor Maciejewska, w Polsce jest 5,5 miliona osób niepełnosprawnych. Z tej liczby 84% żyje z rent i zasiłków. Tylko 8% potrafi utrzymać się z pracy zawodowej. – Konkurs ma zmieniać te proporcje i pomóc w wyjściu z czterech ścian własnego domu. Zainteresowanie kampanią pokazuje, że warto to robić i pracodawcy zatrudniając osoby niepełnosprawne mogą pogodzić to z czynnikiem ekonomicznym. Przyjazna polityka personalna wobec osób niepełnosprawnych pozwala łamać bariery, niechęć i obojętność społeczną – uzupełniła dyrektor Maciejewska.
Między innymi dlatego kampania jest skierowana do tych przedsiębiorców, którzy mają świadomość, iż prowadzenie odpowiedzialnego biznesu nie tylko przynosi korzyści ich firmom. Wiedzą oni, jak duże znaczenie w procesie rehabilitacji i integracji pełno i niepełnosprawnych ma praca.
Laureatom wręczana jest statuetka Lodołamacza – symbol wytyczający i wskazujący drogę. Jest to wyróżnienie dla tych, którzy decydują się na zatrudnienie osób niepełnosprawnych. Konkurs składa się z dwóch etapów – regionalnego i centralnego. Zwycięzcy pierwszego etapu przechodzą do centralnego, spośród nich kapituła wyróżni ogólnopolskich Lodołamaczy 2007.
Patronami honorowymi regionalnego etapu konkursu Lodołamacze 2007 są marszałek województwa mazowieckiego Adam Struzik, wojewoda mazowiecki Jacek Sasin, starosta płocki Michał Boszko, dyrektor Urzędu Pracy m. Warszawy Mariusz Ratajkiewicz.
Patronat medialny sprawują: TVP3, Życie Warszawy, Radio Warszawa, Tygodnik Płocki.
Sponsorami tegorocznej edycji są: mennica S.A., Bank PKO BP.  
rad