Konkurs, który ma wyłonić przyszłego Prezesa Zarządu, Wiceprezesów lub Członków Zarządu, potrwa nieco dłużej. Rada Nadzorcza ORLENU zdecydowała o zmianie terminu nadsyłania zgłoszeń przez kandydatów i kandydatki.
Zgłoszenia można przysyłać do 27 kwietnia do godz. 12 - poinformowała spółka.
Konkurs trwa od 2 kwietnia i nie dotyczy stanowisk zajmowanych przez trzech Członków Zarządu ORLENU: Pawła Wojtunika (Członek Zarządu ds. Bezpieczeństwa i Ryzyka), Witolda Literackiego (Wiceprezes Zarządu ds. Korporacyjnych) i Marcina Wasilewskiego (Wiceprezes Zarządu ds. Transformacji). Kadencja pozostałych Członków Zarządu kończy się w dniu Walnego Zgromadzenia Akcjonariuszy, wstępnie zaplanowanego na 5 czerwca br.
Koncern poszukuje kandydatów na następujące stanowiska: Prezesa Zarządu, Wiceprezesa ds. Finansowych, Wiceprezesa ds. Operacyjnych, Wiceprezesa ds. Rozwoju i Inwestycji, Wiceprezesa ds. Consumers and Products, Wiceprezesa ds. Downstream, Wiceprezesa ds. Upstream, Wiceprezesa ds. Energetyki.
Kandydaci powinni spełniać szereg wymogów formalnych i merytorycznych, posiadać doświadczenie we wskazanych sektorach. Przykładowo od kandydata bądź kandydatki na prezesa członkowie Rady Nadzorczej wymagają m.in. wyższego wykształcenia wyższego, co najmniej pięcioletniego doświadczenia na stanowiskach kierowniczych, samodzielnych albo wynikających z prowadzonej działalności gospodarczej na własny rachunek, posiadania wiedzy z zakresu działalności spółki, wiedzy ekonomicznej z zakresu finansów lub innej specjalistycznej w obszarze prowadzonej przez spółkę działalności i realizowanej strategii, znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym płynną komunikację (preferowany angielski), umiejętności menadżerskich i organizacyjnych.
Szczegółowe wymagania dla poszczególnych stanowisk, a także opis, w jaki sposób kandydaci powinni składać swoje aplikacje, są dostępne na stronie orlen.pl.
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
Komentarze